A partir de 22 de maio deixam de valer as regras trabalhistas estabelecidas no enfrentamento da pandemia

Advogado explica ao quê empregados e empregadores devem ficar atentos com o fim da Situação de Emergência no Brasil.  Grávidas devem retornar ao trabalho presencial, vacinadas ou não; o teletrabalho pode ser extinto (a critério da empresa) e medidas como …

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